Tarifvertrag unterzeichnet – komba gewerkschaft hamburg begrüßt wichtigen Erfolg für die Beschäftigten der Freien und Hansestadt Hamburg
Mit der Unterzeichnung des Tarifvertrags zur Hamburg-Zulage wurde ein wichtiges Ergebnis der Tarifverhandlungen umgesetzt. Ab dem 1. Februar 2026 erhalten zahlreiche Beschäftigte der Freien und Hansestadt Hamburg, die in bürgernahen Bereichen tätig sind, eine monatliche Zulage. Zum 1. Mai 2027 wird diese nochmals erhöht. Auch Beschäftigte im Sozial- und Erziehungsdienst sowie bestimmte Polizeibeschäftigte profitieren von zusätzlichen Zulagen. Der Tarifvertrag tritt am 1. Februar 2026 in Kraft.
Die Hamburg-Zulage ist Ausdruck der Anerkennung für die tägliche Arbeit vieler Kolleginnen und Kollegen, die im direkten Kontakt mit den Bürgerinnen und Bürgern Verantwortung übernehmen. Anspruchsberechtigt sind Beschäftigte aus zahlreichen Bereichen der Hamburger Verwaltung – von den Bezirksämtern über Hamburg Service bis hin zum Landesbetrieb Verkehr, Jobcenter, Rettungsdienst und weiteren Einrichtungen.
Ein Erfolg konsequenter Tarifpolitik
Die komba gewerkschaft hamburg bewertet den Abschluss als einen wichtigen Schritt zur Stärkung der Attraktivität des öffentlichen Dienstes. Gleichzeitig macht sie deutlich, dass dieser Tarifabschluss nicht das Ende der Entwicklung sein kann.
„Tariferfolge entstehen nicht von allein – sie sind das Ergebnis harter Verhandlungen und einer starken Gewerkschaft. Die Hamburg-Zulage ist ein wichtiger Meilenstein für viele Beschäftigte. Sie verbessert die Attraktivität des öffentlichen Dienstes und würdigt endlich Tätigkeiten, die für das Funktionieren unserer Stadt unverzichtbar sind. Darauf können wir aufbauen, denn wir werden uns auch künftig mit Nachdruck für bessere Arbeitsbedingungen und eine gerechte Bezahlung einsetzen.“
Andy Metzlaff
Landesgeschäftsführer der komba gewerkschaft hamburg
Die Tarifvertragsparteien haben darüber hinaus vereinbart, die Anwendung des Tarifvertrags in einer paritätisch besetzten Arbeitsgruppe zu begleiten und nach spätestens zwei Jahren zu evaluieren. Ziel ist es, praktische Erfahrungen auszuwerten, mögliche Verbesserungen zu identifizieren und den Tarifvertrag bei Bedarf weiterzuentwickeln.
Gemeinsam mehr erreichen
Die Hamburg-Zulage zeigt, dass engagierte Tarifarbeit konkrete Verbesserungen für die Beschäftigten bewirken kann. Die komba gewerkschaft hamburg wird die Umsetzung des Tarifvertrags aufmerksam begleiten und sich auch künftig mit Nachdruck für faire Arbeitsbedingungen, eine angemessene Bezahlung und einen starken öffentlichen Dienst einsetzen.
Sie haben Fragen zur Hamburg-Zulage oder möchten wissen, ob Sie anspruchsberechtigt sind?
Die komba gewerkschaft hamburg informiert und berät ihre Mitglieder gerne. Gemeinsam sorgen wir dafür, dass die tariflichen Verbesserungen dort ankommen, wo sie hingehören – bei den Beschäftigten.
